Méthodes et Outils de Conduite du Changement et de la Transformation
Cette formation apporte les méthodes et outils pratiques permettant d’appréhender pleinement les enjeux d’une démarche d’évolution (innovation, fusion-acquisition, restructuration, etc.) et d’une mise en œuvre dans des conditions optimales.
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Réf.
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Objectifs
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Modules
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Format
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Durée
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Prix
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PC063B
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• Déterminer les sources et les objectifs du changement
• Repérer les impacts possibles du changement dans l’organisation • Appréhender les rôles des parties prenantes dans un contexte de changement • Se positionner dans une dynamique positive face au changement |
1. Comprendre et gérer le changement
2. Diagnostiquer le changement 3. Communiquer le changement 4. Co-construire le changement 5. Accompagner et se former au changement 6. Piloter le changement et la transformation |
Intra-entreprise
Inter-entreprise Sur-mesure (présentiel ou distanciel) |
03 jours (24 heures)
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600 000 XAF / personne
Minimum : 05 personnes |
